一、公司简介
中国工商银行广东省分行（以下简称“广东工行”）成立于1984年1月1日, 经过40年的稳健发展，成为工商银行系统最大的省级分行和同业领先者，拥有2.8万名员工、近1300家机构网点、1.3万台自助设备以及网上银行、手机银行等线上线下一体化渠道，向134万对公客户和7,822万个人客户提供全面高效的金融产品和服务。截至2024年6月末，广东工行全部存款余额2.99万亿元、各项贷款余额2.49万亿元，均居四大行领先位次。
二、招聘范围
面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2024年1月至2025年7月。
三、招聘岗位（1700人）
（一）星辰管培生
1.职位描述：主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备，该类岗位录用人员将优先纳入星辰管培生培养计划。
2.专业条件：专业不限。以经济金融类，计算机、电子信息等信息科技类，及工程、制造、数学、统计学、物理学等理学类、工学类专业背景为主。
3.其他条件：具备较强的综合分析、判断决策、人际影响与团队领导能力，具有挑战精神、成就欲望和管理潜质，愿意承担具有挑战性的工作任务，抗压能力强。
4. 可予以优先考虑的情形：
（1）校级（含）以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生、优秀奖学金等荣誉及奖励获得者，以及拥有社团负责人经历、金融行业相关实习经历者，可予以优先考虑。
（2）具备多语种工作能力者可予以优先考虑。
5.院校及学历条件：
（1）境内高校毕业生须具有国家统招的普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（2）境外高校毕业生须具有教育部认可的境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（二）专业英才
1.职位描述：
（1）培养方向一：新兴业务类人才储备。目标定位成为普惠金融、国际业务、投资银行等金融新兴发展领域相关岗位专业人才。
（2）培养方向二：重点业务类人才储备。目标定位成为公司金融、个人金融、机构金融等银行主营业务领域相关岗位专业人才。
（3）培养方向三：综合类人才储备。目标定位成为办公行政、财务会计、人力资源、法律事务等综合管理领域相关岗位专业人才。
2.专业条件：以经济金融类，计算机、电子信息等信息科技类，及工程、制造、数学、统计学、物理学等理学类、工学类专业背景为主。可根据需要招录通信、能源、化工、航运、轮机等相关行业的对口专业。
3.其他条件：具有较强的学习适应能力、研究能力、抗压能力和团队协作能力，具有钻研精神和创新意识。
4.可予以优先考虑的情形：
（1）在校期间获得相关科研成果或在相关专业期刊上发表过著作，以及校级（含）以上优秀学生干部、三好学生、优秀毕业生、优秀奖学金等荣誉及奖励获得者，可予以优先考虑。
（2）擅长使用R、Python、SAS等数据统计分析语言进行数据分析挖掘者，可予以优先考虑。
（3）具备多语种工作能力者可予以优先考虑
5.院校及学历条件：
（1）境内高校毕业生须具有国家统招的普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（2）境外高校毕业生须具有教育部认可的境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（三）科技菁英
1.职位描述：
（1）培养方向一：研发经理。目标定位成为新技术研究、应用研发、系统开发、信息安全等领域金融科技专业人才。
（2）培养方向二：产品经理。目标定位成为数据挖掘、建模分析、产品设计、项目管理及互联网金融营销支持等方面的金融科技专业人才。
2.专业条件：以计算机、电子信息等信息科技类，及数理统计类相关专业为主。部分UI设计、用户体验岗位可招录设计类相关专业。
3.其他条件：具有较强学习能力、研究能力和创新能力，富有专研精神，能够较好地进行团队合作。
4.可予以优先考虑的情形：
（1）在校期间拥有科技类产品研发实习经历，或相关科研项目经历者，可予以优先考虑。
（2）具备多语种工作能力者可予以优先考虑。
5.院校及学历条件：
（1）境内高校毕业生须具有国家统招的普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（2）境外高校毕业生须具有教育部认可的境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
(四)客户经理
1.职位描述：
（1）培养方向一：个人金融营销岗位。目标定位成为个人客户拓展及维护、财富管理设计、理财产品销售的营销人才。
（2）培养方向二：对公金融营销岗位。目标定位成为对公客户拓展及维护、服务方案设计、产品销售管理的营销人才。
2.专业条件：专业不限
3.其他条件：具有较强的人际沟通影响能力和抗压能力，对市场及客户需求具有较强的洞察力和敏锐性。
4.可予以优先考虑的情形：
在校期间具有营销岗位实习或社团外联经历者，可予以优先考虑。
5.院校及学历条件：
（1）境内高校毕业生须具有国家统招的普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（2）境外高校毕业生须具有教育部认可的境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位。
（五）客服经理
1.职位描述：实行定向招录，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作。新员工录用后原则上在该岗位工作不少于5年。
2.专业条件：专业不限
3.其他条件：耐心沉稳，细致专注，具有较好的语言表达能力和亲和力
4.院校及学历条件：
（1）境内高校毕业生须具有国家统招的普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位（含专升本）。
（2) 境外高校毕业生须具有教育部认可的境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位（含专升本）。
四、工作地点
广州、东莞、佛山、惠州、中山、珠海（含横琴）、江门、湛江、汕头、清远、肇庆、河源、汕尾、茂名、揭阳、韶关、潮州、阳江、云浮、梅州等地市。
五、招聘条件
（1）基本条件
1.政治素质好。深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。热爱祖国，认真贯彻执行党和国家的路线、方针和政策。
2.诚实守信，遵纪守法，品行端正；综合素质较好，具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神；具有良好的心理素质和身体素质。
对毕业后户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构，且毕业至今从未与其他单位建立劳动关系的2024年境内外高校毕业生，可以按照2025年应届毕业生对待。
4.境内高校应届毕业生须在2025年7月31日前毕业，报到时须获得国家认可的与最高学历对应的毕业证和与最高学历对应的学位证。
5.境外高校应届毕业生须在2024年1月1日至2025年7月31日期间毕业，报到时须获得与最高学历对应的毕业证和与最高学历对应的学位证，以及国家教育部留学服务中心出具的学历（学位）认证，并须为初次就业人员。
6.境内高校应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准；境外高校毕业生的毕业时间以国家教育部留学服务中心出具的学历（学位）认证上的毕业时间为准。
7.符合中国工商银行亲属回避相关规定。
（2）外语条件
1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。
2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。
3.英语相关专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平；其他外语相关专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。
六、宣讲会安排
我行将举办2025年度秋季校园招聘直播宣讲会，欢迎广大青年才俊踊跃参加。
七、注意事项
（一）本次招聘可通过端或手机移动端进行线上报名申请。
（二）招聘程序中各环节成绩对本次招聘有效。
（三）招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信
或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
（四）应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
（五）我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。
（六）了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。
（七）中国工商银行广东省分行对本次招聘享有最终解释权。
八、联系方式
（一）微信公众号：南粤星辰
（二）专属招聘助手微信号：
（三）网申地址：https://job.icbc.com.cn
（四）联系人：吴经理
办公电话：020-81308130-2328
邮箱:gdicbchr@163.com（请勿投递简历到此邮箱）
公司地址:广东省广州越秀区广州市越秀区沿江西路123号
